印度最大綜合企業塔塔集團（Tata Group）旗下控股公司塔塔之子（Tata Sons）董事長納塔拉詹·錢德拉塞卡蘭（Natarajan Chandrasekaran）宣佈將於2027年2月任期屆滿後不再尋求連任，此舉在該集團正積極推動印度高科技產業發展之際，為其未來增添變數。

根據彭博報導，錢德拉塞卡蘭表示將於2027年2月任期結束時辭去塔塔之子董事長一職。《印度教徒報》（The Hindu）引述其宣告指出，由於塔塔之子董事會未能一致支援延長其任期，他決定不再尋求連任。此訊息發布後，塔塔集團旗下多家公司股價受到衝擊。Livemint Markets 報導，包括塔塔諮詢服務（TCS）、塔塔鋼鐵（Tata Steel）及塔塔汽車乘用車（Tata Motors Passenger Vehicles）在內的多數塔塔集團股票在訊息傳出後的週三交易時段下跌。

此次辭職事件的後臺涉及集團內部的權力結構。《金融時報》（FT）指出，錢德拉塞卡蘭的離職與其和塔塔家族成員諾埃爾·塔塔（Noel Tata）之間的爭執有關。諾埃爾·塔塔是塔塔之子控制性慈善信託基金的重要成員。亞洲新聞臺（CNA 新加坡）進一步說明，錢德拉塞卡蘭的辭職是在與集團控制性慈善機構關係緊張的後臺下發生的。塔塔之子約66%的股權由慈善信託基金持有，這使得董事會的支援對董事長的任期至關重要。

錢德拉塞卡蘭的離職將使塔塔集團在關鍵時刻面臨領導真空。彭博指出，塔塔集團正主導印度在高科技領域的發展，其業務範圍從鹽業到軟體服務，涵蓋廣泛。他的離開為這個龐大的企業帝國帶來了不確定性。《印度教徒報》的另1篇報導曾提及，錢德拉塞卡蘭將共同主持安得拉邦政府為經濟發展設立的工作小組，塔塔公司也將成為印度工商聯合會（CII）在阿馬拉瓦蒂（Amaravati）設立的全球競爭力領導中心的合作夥伴，顯示其在印度經濟發展中的重要角色。